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局部通风机和皮带保护试验制度补充规定,通防

来源:http://www.lyxtdbj66.com 作者:www.澳门新萄京赌场 时间:2019-09-16 23:25

瓦斯抽放系统设备管理制度天能公司便发〔2007〕20号公司所属各单位:为规范公司瓦斯抽放系统设备管理,进一步明确责任范围,保证设备安全运行,特制定本管理规定,望各单位严格遵照执行。一、职责划分1.通防工区:根据谁使用谁管理的原则,通防工区负责瓦斯抽放泵系统所有设备(包括防雷、接地、监测和各种安全保护装置)的日常巡检、保养、维护及管理,是井上下瓦斯抽放系统设备的安全运行和质量标准化责任单位,负责设备的大中小修理业务。2.通防部作为通防工区的业务主管部门,对瓦斯抽放系统全面管理,是瓦斯抽放站设备管理的考核与监督牵头部门。3.机电部有责任配合通防部进行监督考核,对瓦斯抽放系统设备负责机电技术指导,协调有关外围修理和设备配件的购置。二、考核管理规定1.通防工区必须安排一名副区长分管瓦斯抽放系统,建立健全设备包机制度和岗位责任制,配备专职设备维修工,人资部负责组织培训与取证工作。2.通防工区运行过程中使用不当或因巡检、保养、维修等原因导致设备损坏停机事故,罚工区1000元/次,单位党政技领导各100元/次,绩效考核减0.5分。3.井上下瓦斯抽放系统设备的管理必须严格执行设备包机制、日常检修制和月度停产检修制度,由通防工区负责制定月度检修计划,每月6号前报机电部。不按时上报检修计划,不按计划检修,不执行包机制和日常检修制度,每项罚1000元,党政技领导各100元,绩效考核减0.5分。4.每月 停产检修时,同时对地面2台瓦斯抽放泵切换运行,由通防部通知机电部、机电工区参加,以便随时处理应急问题。5.按照设备检修制度规定,通防工区必须安排维修工每天对抽风系统全面检查一次。一套正常运行时,另一套必须始终处于完好备用状态。泵房应增设日检记录、倒机记录和事故处理记录。现场检查每项记录不正规,罚技术主管和分管区长各100元,绩效考核减0.2分。6.瓦斯抽放系统必须严格遵守《煤矿安全规程》第146条——第148条之规定。7.瓦斯抽放电器设备杜绝失爆,出现失爆将按照《防爆电器设备的管理规定及失爆判别标准》(天能公司便发〔2007〕3号文)进行考核。8.对于部门下发的安全质量问题整改单,通防工区必须按时整改、反馈,否则,按照相应规定处罚。9.业务主管部门有权随时安排机电工区、机厂等单位协助通防工区进行处理应急故障和难度较大的检修任务,有关单位必须无条件服从公司领导和部门的安排,否则,按违抗调度命令论处,对单位主管领导和直接责任人(值班人)罚款100元,绩效考核减0.5分。10.通防部、机电部对瓦斯抽放泵站管理监督不力、检查不到位,业务指导不负责任,罚部门主管人员200元/次,绩效考核减0.5分。11.检查考核的具体执行:每月由通防部组织一次全面检查,按规定的整改日期再进行组织复查、验收,安监处、企管部、调度室和机电部等单位参加,由安监处落实罚款,企管部落实绩效考核。

局部通风机和皮带保护试验制度补充规定天能公司发〔2008〕185号针对当前通风系统、皮带系统日常管理过程中各类问题,根据集团公司有关规定,为切实抓好试验工作,保障通风、运输系统安全可靠运行,特制订以下补充规定。一、局部通风系统保护试验制度1.通防部作为通防系统的业务主管部门,对公司局部通风系统的安全运行和质量标准化工作负管理责任(主通风机除外)。机电部负责通风系统设备的资产建帐管理、技术检测检验、电气试验、防爆检查等机电专业相关业务,协助通防部和通防工区做好通防机电设备的安全运行和质量标准化工作。2.各工区每天对局部通风设备巡检一遍,巡检内容包括:设备运行状态、电气设备防爆、绝缘性能、各种保护装置、备用风机是否处于带电状态等。要求有巡检记录,通防部 负责检查考核。3.定于每两周由通防部牵头,组织安监处、机电部、通防工区以及各掘进工区有关人员对各掘进迎头局部通风机进行自动切换和风电闭锁装置统一试验。其余时间禁止试验,严禁非专业人员进行试验,否则,按三违论处。4.每次试验必须填制“局部通风机自动切换试验、风电闭锁试验记录”,记录表格式见附件1。所有参加人员签字生效,由通防部负责存档备案。二、皮带保护试验制度1.综机办是综采工作面胶带运输机的业务主管部门,机电部是其他单位胶带运输机的业务主管部门。 2.综采工作面、综掘机以后的胶带运输机保护试验由综机办牵头组织;其他单位所属胶带运输机的保护试验由机电部牵头组织。以上两部门分别对分管范围内胶带运输机的安全运行和质量标准化负业务管理责任。3.要求两个牵头部门每两周组织一次现场试验,由牵头部门、安监处和相应工区参加。4.公司分管各部门的领导每季度应组织对分管范围内的胶带运输机试验一遍并做好记录。各部门主管领导每月必须对分管范围内的胶带运输机亲自试验一遍并做好记录。5.试验周期温度和烟雾保护由各工区负责每天检查一遍完好情况(不要求做动作试验),每季度更换一次温度传感器,每两周更换一次烟雾传感器,传感器更换必须有记录。更换下来的传感器拿到地面进行实质性试验。沿线紧停开关每周试验一遍。由业务主管部门统一组织试验。以下5项保护每天试验一次:堆煤、防偏、防滑、自动洒水、涨紧力下降,由使用单位负责试验,并且做好记录。6.试验记录格式见附件2。不按规定检查、试验,记录不正规,按“三违”处理。7.皮带保护试验必须由专业人员操作,并且只能在每天检修班和专业部门统一组织的时间段进行。其余时间禁止任何人操作皮带保护装置(安全大检查和上级部门检查除外)。严禁未经专业培训、没有工种操作证的人员擅自触动皮带保护装置,皮带正常运行生产期间严禁试验,否则,按三违论处,各工区有权制止。三、实施过程管理与考核规定1.现场试验时,每发现一处局扇不自动切换、风电闭锁不起作用、一项皮带保护不起作用,罚责任单位300——500元,绩效考核减0.5分。 2.牵头部门组织试验、考核不负责任,其他部门不予积极配合,罚部门主管100元/次,绩效考核减0.2分。3.三个牵头部门(通防部、机电部和综机办)必须在每周安全办公会上汇报试验检查情况和处罚结果。否则,罚责任单位人员100元,绩效考核减0.2分。4.月度确保局扇和胶带运输机安全运转,奖励通防部、综机办和机电部,绩效考核各加1分。 5.月度出现局部 通风事故、由于局扇事故导致瓦斯超限、月度出现皮带运输事故,除按公司有关文件规定分析处罚外,同时对业务主管部门进行处罚。6.严禁甩掉保护运行,一经发现按严重三违论处,绩效考核扣0.5分。7.无论局部通风还是皮带运输系统,对于试验过程、日常检查中发现的问题和隐患,牵头部门需及时下发整改单,并且督促整改和考核,否则,处罚部门负责人100元/次,绩效考核减0.5分。

通防网络化防控管理体系执行办法为加强矿井“一通三防”管理工作,保障安全生产,根据《煤矿安全规程》、《矿井质量标准化标准》及上级有关文件精神要求,结合公司实际,特制定本办法。一、矿井目前的通防系列装备情况1.矿井采用“三进一回”独立进、回风系统,抽出式通风。回风立井装备两台BDK54-8-№26型轴流式通风机,电机功率2×355Kw。2.矿井具有完善的瓦斯抽放系统,地面瓦斯抽放站安装有两台2BEC-62型水环真空泵,配套电机功率355Kw。3.矿井采用KJ90瓦斯监控系统,能有效控制井下各处的监控参数。拥有气相色谱分析仪,定期对井下气体进行取样化验。4.矿井的防火注浆系统正在施工建设中,2007年2季度完成。二、通防网络化防控管理体系构成1.成立通防网络化防控管理办公室:组长:公司董事长、总经理 副组长:公司总工程师、采煤掘进副总经理、安监处长、安监处主任工程师成员:各分管专业副总工程师以及生产技术部、调度室、通防部、通防工区、机电部、综机办公室、各生产区队行政主要负责人。2.通防网络化防控管理办公室的日常工作由通防部负责。通防部成立专业检查组,行使监督、检查和管理职能。3. 通防工区按 通风系统、瓦斯管理、爆破管理、钻机抽放、综合防尘、防灭火、监测监控及仪器发放等专业,落实具体的负责人。 4.井下各生产区队成立“通防工作组”,设立“通防区长”和专责通风工、专责防尘员,负责本单位所属范围内“一通三防”工作。三、通防网络化防控管理体系运行办法管理职责1.通防网络化防控管理办公室:负责“一通三防”工作的总体协调,重大通防工程的组织落实。2.通防部:负责矿井“一通三防”工作的监督检查、组织协调、指导及考核;矿井安全技措工程(通防专业)计划的制定和组织实施;矿井综合防尘检查及奖罚;通风安全质量标准化建设的组织实施;年度矿井通风系统优化调整方案的制定;年度矿井防治自然发火方案的制定;月度通防工作计划的编制;采煤工作面“一通三防”方案的编制;矿井灾害预防与处理计划的组织编制与季度修改;瓦斯排放工作的组织实施;矿井救灾演习方案、反风演习方案的制定与组织实施;指导安全监控系统的设置与调整;井下各种 作业规程和施工措施的审批等;矿井重大安全隐患排查编制、审批及上报工作。3.各业务部室:参与通防有关措施的审批,协助通防部做好监督、检查和管理工作。1)安监处:对全矿“一通三防”工作进行指导、监督、检查。2)技术部:在生产接续、采区设计、采场布局安排中优先考虑通风系统的合理性。3)机电部:协调通防工程有关设备、供电和管路敷设等问题。4)企管部:落实采掘工程中“一通三防”问题的检查、验收。4.通防工区:负责矿井通风系统的优化调整;瓦斯治理措施的编制和实施;防治自然发火措施的编制和实施;井下测风和瓦斯日常检测;粉尘浓度的检测;通风设施的建筑及维护;井下爆破管理;所辖范围定期洒水除尘;隔爆设施的安设、挪移及维护;矿井瓦斯等级鉴定方案编制、实施及总结材料的上报;矿井反风演习方案编制、实施及总结材料的上报;通风仪器仪表及自救器的管理;矿井安全监控系统和束管监测系统的安装与维护等。5.综采工区:负责所辖范围粉尘的防治,安全监控及其它通防设施的维护等。6.各掘进工区:负责所辖范围粉尘防治,风机安装、风筒吊挂与维护, 安全监控及其他通防设施的维护等。7.机电工区:所辖范围粉尘防治、供水管路的安装与维护;矿井主要通风机及配套设施的管理与维护。8.运搬工区:负责所辖范围粉尘防治、防尘设施安装、维护。9.皮带工区:负责所辖范围粉尘防治、防尘设施维护、及外因火灾事故的防治等。管理制度及奖罚标准1.综合防尘和局部通风管理,在工程质量验收中实行一票否决制度,各掘进工作面的综合防尘和局部通风管理达不到一级(90分以上),同期工作面工程质量不得评为优良,综采工作面综合防尘达不到85分以上,同期工作面工程质量不得评为优良。2.通防系列质量标准化检查以日常抽查为主,保证每周至少对井下各工作地点检查一次。查出问题以“问题整改通知单”的形式送责任单位,限期整改;同时报安监处,按公司《综合防尘管理办法》、《瓦斯防治管理办法》、《安全监控系统管理办法》、《掘进工作面局部通风管理办法》及公司的有关规定,由安监处落实罚款。 3.在日常抽查的基础上,每月28日前对本月“ 一通三防”检查情况进行汇总,报企管部,与各单位绩效考核挂钩。4.奖罚标准:见通防质量月度考核奖罚标准表。通防质量月度考核奖罚标准表队别月度检查得分奖罚金额绩效分数备注综采工区>90 1000分数×(0.01)根据所查防尘及其它通防问题逐项落实罚款。80<得分≤900分数×(-0.1)≤80-1000分数×(-0.2)综掘工区>90 1000分数×(0.01)根据所查防尘及其它通防问题逐项落实罚款。80<得分≤900分数×(-0.1)≤80-1000 分数×(-0.2)普掘工区>90 1000分数×(0.01)根据所查防尘及其它通防问题逐项落实罚款。80<得分≤900分数×(-0.1)≤80-1000分数×(-0.2)通防工区>90 1000分数×(0.01)根据所查防尘及其它通防问题逐项落实罚款。80<得分≤900分数×(-0.1)≤80-1000分数×(-0.2)机电工区>90 300分数×(0.01)根据所查防尘及其它通防问题逐项落实罚款。80<得分≤900分数×(-0.1)≤80 -300分数×(-0.2)皮带工区>90 300分数×(0.01)非运转系统奖罚标准按运转系统的二分之一。80<得分≤900分数×(-0.1)≤80300分数×(-0.2)运搬工区>90 300分数×(0.01)按工作场所范围内各个系统。80<得分≤900分数×(-0.1)≤80-300分数×(-0.2) (得分标准参考《矿井质量标准化标准》和公司有关规定执行)附件:1.掘进工作面局部通风管理办法2.瓦斯防治管理办法3.安全监控系统管理办法4.综合 防尘管理办法5.通防网络防控体系图

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